12月9日，經過近半年的甄選，2016年第一財經菁英計劃于上海舉辦年度菁英及αi優質職場頒獎典禮，近百位職場菁英和雇主品牌親臨現場，共同感受職場中“磐石的意志”，聚力中國職場。
2016年第一財經菁英計劃由第一財經、中智上海、中智關愛通聯合舉辦，旨在匯聚中國職場菁英人物，挖掘優質職場雇主，夯實中國職場的中堅力量。
第一財經首席執行官周健工
第一財經首席執行官周健工在頒獎典禮上表示，我們所面對的是一個充滿不確定性的世界，任何一名職場人，只有足夠自信、專注，才能在不確定中尋找確定，在職場立于不敗之地。
中智上海經濟技術合作公司總黨委書記、總經理 王慧
中智上海總經理王慧女士同樣認為，在當前變化莫測的經濟環境里，菁英計劃這一尋找職場中堅力量的活動，對于當下的中國意義非凡。而越來越多的優質職場案例也顯示，多維度的價值評斷和員工關愛，也正在為中國職場培養更加良好的菁英成長環境。
自7月15日項目啟動以來，2016年第一財經菁英計劃從近百位參賽者中，甄選出了40位入圍菁英，聆聽每一個人的職場故事，感受每一個人職場中的迷茫，堅持，突破，拼搏。結合本屆“磐石的意志”的主題，經過導師評選以及來自原速數據公司根據中國職場相關大數據的分析，共計甄選出6個年度職場關鍵詞，悅跑圈CEO梁峰、長征醫院腫瘤科行政主任臧遠勝、邑谷企業管理創始人卞光芹、葡萄科技COO林泰君、視寬廣告中國區總經理林琳、億舟資產董事長人方健華6位菁英分別以其出色、卓越的職場經歷當選2016年度菁英人物。
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菁英們成績的獲取離不開自身的踏實進取，當然也離不開雇主品牌們所創造的寬松、舒適的職場環境。2016年第一財經菁英計劃在關注菁英這一群體之外，新增“ai優質職場”評選，通過設立“價值共創、成長共贏、特權尊享、品質安心”四大維度以衡量雇主品牌真正的價值。
頒獎禮現場，共計有14家優質雇主品牌獲得獎項。包括聯邦快遞(中國)有限公司、王品(中國)餐飲有限公司、蒂森克虜伯電梯(中國)、紫光集團展訊通信等在內的8家企業獲得最佳實踐獎，如家酒店集團、希悅爾(中國)有限公司、EF英孚教育等在內的6家企業獲得優秀案例獎。(詳細獲獎名單見文末附表)
億舟資產董事長方健華
億舟資產董事長方健華作為菁英代表，分享了他“與世無爭，分秒必爭”的人生感悟。大學畢業至今，他始終將“與世無爭，分秒必爭”作為自己的座右銘，作為一名在上海打拼成功逆襲的草根，他認為每個人都應該正視自己的短板，與其抱怨上天的不公，抱怨自己平凡的出身，不如相信勤能補拙，通過勤奮去改變未來。而他，也真的用“勤奮”二字改變了自己的命運。
長征醫院腫瘤科行政主任臧遠勝
獲得年度“擔當意志人物獎”的長征醫院腫瘤科行政主任臧遠勝，為大家分享了他作為一名醫生對于“不拋棄，不放棄”6個字的理解。他認為，“不拋棄，不放棄”既是醫生對于患者的承諾，也是自己對于職場的堅守。他表示，不拋棄不放棄可以做更多溫暖的事情，讓自己和患者多一份信念和希望。
聯邦快遞(中國)有限公司中國區總裁陳嘉良
作為雇主品牌代表，來自聯邦快遞(中國)有限公司中國區總裁陳嘉良先生認為“履行企業社會責任離不開員工參與”。他表示，聯邦快遞自1984年進入中國，多年來一直通過公益項目履行企業的社會責任，得到了員工的高度認可和積極參與。在他看來，來自員工的參與和支持，才能讓大家真正認同公司的企業文化，了解到公司所做的努力。
王品(中國)人資及運營支持中心副總經理李玉婷
王品(中國)人資及運營支持中心副總經理李玉婷女士發表了“人文、人本、人才”為主題的演講。在王品工作近20年的她表示，過去近20年來，王品始終如一的關注人本和人才，每年投入營業額的3%打造人才基金，希望能夠通過“人文、人本、人才”相結合的理念，培養出頂尖的餐飲人才和餐飲文化。
SMG臺、集團人力資源部副主任潘彥莉
SMG臺、集團人力資源部副主任潘彥莉女士表示，多年的人力資源經驗讓她發現，找工作就像談戀愛，一旦相愛就不會離開。人才培養的工作，就像柔韌的蒲草，只有當員工真正感受到來自企業的關愛與認可，才能像磐石一般“無轉移”。
菁英代表和企業代表關于職場見解的分享精彩紛呈，緊隨其后的圓桌論壇上，導師和嘉賓們也就個人與企業究竟如何才能共同成長共贏展開熱烈討論。
圓桌論壇
中國人力資源管理研究會秘書長、菁英計劃導師劉磊女士連續三年擔任菁英計劃的導師，在本次圓桌論壇上，她就當下中國職場中組織與菁英如何做到共創共享與共盟的問題，與論壇嘉賓展開討論。
展訊通信全球人力資源副總裁沈小靖認為一定要做好人才梯隊建設，要對每一個人才建立清晰準確的定位，如何把對的人放到對的位置，是需要每家公司認真思考的問題;北京視寬廣告有限公司中國區總經理林琳同樣認可人才第一位的觀點，她認為安全時實的激勵，以及良好的上升通道，真誠的關注員工需求，才是留住員工的根本所在;上海精釀信息科技有限公司CEO沈愷則表示，公司應該盡量減少層級之間的隔閡，增加領導層與職員間的溝通交流，暢通的交流通道有助于提升公司凝聚力和向心力。
αi優質職場大師團正式啟動
為了發現更多優質職場，傳播職場正能量，“αi優質職場大師團”在所有到場嘉賓的共同矚目下正式組建，這將是一個由人力資源專家、企業代表、學術專家、政府機構、第三方人力資源組織、媒體共同參與的團體，力求樹立中國職場評估新標準、挖掘各行各業的優質職場、幫助企業打造充滿“溫度”的職場。
伴隨著“αi優質職場大師團”的正式組建，2016年第一財經菁英計劃圓滿落幕。耐克創始人菲爾·奈特在他所撰寫的《SHOE DOG》一書中寫道：“懦夫從不啟程，弱者死于路中，只剩我們前行。”你所見到的每一個光芒耀眼的職場菁英，都是一位不畏艱險勇往直前的勇士，不論前行多遠，都未曾忘記初心。
菁英們，加油!
附表：
2016年第一財經菁英計劃年度菁英人物獲獎名單：
自信意志人物獎——林泰君（葡萄科技 COO）
擔當意志人物獎——藏遠勝（長征醫院腫瘤科行政主任）
堅守意志人物獎——卞光芹（邑谷企業管理 創始人）
突破意志人物獎——梁 峰（悅跑圈 CEO）
踏實意志人物獎——林 琳（視寬廣告 中國區總經理）
拼搏意志人物獎——方健華（億舟資產 董事長）
2016年第一財經菁英計劃αi優質職場獲獎名單：
價值共創類：聯邦快遞（中國）有限公司
華夏人壽保險股份有限公司
成長共贏類：亞信科技（中國）有限公司
紫光集團展訊通信
王品（中國）餐飲有限公司
特權尊享類：蒂森克虜伯電梯（中國）
北京電通廣告有限公司上海分公司
品質安心類：銀科投資控股有限公司
優秀案例獎：
如家酒店集團
上海醫藥集團股份有限公司
希悅爾（中國）有限公司
平安銀行股份有限公司深圳分行
EF英孚教育
上海來伊份股份有限公司
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